000 | 02345nam a2200553 i 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | vtls000235134 | ||
003 | RU-ToGU | ||
005 | 20210922123336.0 | ||
008 | 120827s2006 ru f 001 0drus | ||
017 |
_a06-61760 _bRuMoRKP |
||
020 | _a5961403890 | ||
020 | _a9785961403893 | ||
035 | _a(RU-RKP)ru06-071658RKP | ||
040 |
_aRuMoRKP _brus _cRU-RKP _dRU-ToGU |
||
041 | 1 | _arus | |
080 | _a005.95 | ||
084 |
_a65.240 _2rubbkm |
||
084 |
_aУ821.214 _2rubbk |
||
084 |
_aУ824-21 _2rubbk |
||
245 | 1 | 0 |
_aКак найти и удержать лучших сотрудников _b[сборник статей] : пер. с англ. _cред. П. Суворова |
260 |
_aМосква _bАльпина Бизнес Букс _c2006 |
||
300 |
_a212 с. _c21 см. |
||
490 | 1 | _aСерия "Идеи, которые работают" | |
490 | 1 | _aСерия "Классика Harvard Business Review" | |
504 | _aПредм. указ.: с. 210-212 | ||
653 | _aперсонал | ||
653 | _aуправление персоналом | ||
653 | _aменеджмент | ||
653 | _aуспешный бизнес | ||
653 | _aподбор персонала | ||
653 | _aруководители | ||
653 | _aинформационные технологии | ||
653 | _aквалификация | ||
653 | _aкорпоративная культура | ||
653 | _aкарьера | ||
653 | _aпланирование карьеры | ||
653 | _aпредпринимательство | ||
653 | _aпрофессиональная адаптируемость | ||
653 | _aфондовые опционы | ||
653 | _aэлектронная коммерция | ||
653 | _aэмоциональная грамотность | ||
653 | _aязыковые средства | ||
700 | 1 |
_aСуворова, Полина _4edt _9291466 |
|
830 | 0 |
_aИдеи, которые работают _9357297 |
|
830 | 0 |
_aКлассика Harvard Business Review _978442 |
|
852 | 4 |
_aRU-ToGU _hУ050.21 _iК16 |
|
920 |
_a5-9614-0389-0 _95000 экз. |
||
999 | _c511750 |