Диалектика деловой карьеры банковских работников: социально-экономический модус Н. З. Сотников
Material type: ArticleOther title: Dialectics of business career of bank personnel: social and economic mode [Parallel title]Subject(s): деловая карьера | банковский персонал | конкурентоспособность персонала | интенсивность | социально-экономические модусыGenre/Form: статьи в журналах Online resources: Click here to access online In: Вестник Томского государственного университета. Экономика № 44. С. 137-149Abstract: В статье рассматриваются результаты научных изысканий процессов формирования, развития и разрушения деловой карьеры в банковских организациях г. Новосибирска в период 2010–2016 гг. Гипотеза исследования состоит в том, что социально-экономический модус деловой карьеры определяет механизмы локализации и утверждения конкурентного превосходства как работника, так и банковской организации в рыночной ситуации. Познание социально-экономического модуса деловой карьеры банковских работников позволило вы-явить стратегические альтернативы деловой карьеры.Библиогр.: 17 назв.
В статье рассматриваются результаты научных изысканий процессов формирования, развития и разрушения деловой карьеры в банковских организациях г. Новосибирска в период 2010–2016 гг. Гипотеза исследования состоит в том, что социально-экономический модус деловой карьеры определяет механизмы локализации и утверждения конкурентного превосходства как работника, так и банковской организации в рыночной ситуации. Познание социально-экономического модуса деловой карьеры банковских работников позволило вы-явить стратегические альтернативы деловой карьеры.
There are no comments on this title.