E-catalog        

По мнению доктора Адизеса менеджмент любой организации должен выпол- нять четыре функции: производство результатов администрирование предпри- нимательство и интеграцию. Для того чтобы осуществлять их одновременно руко- водителю необходимо обладать многочисленными порой взаимоисключающими качествами. Адизес делает вывод: менеджмент — слишком сложный процесс чтобы с ним мог справиться один человек. Идеального менеджера просто нет в природе. Как же быть? Чтобы компания была эффективной в ближайшей и долгосроч- ной перспективе ею должна руководить команда менеджеров состоящая из людей с взаимодополняющими стилями управления. По какому принципу подбирать сотрудников в такую команду? Как им правильно строить общение чтобы даже неизбежные конфликты использовать для принятия качественных решений? На эти и многие другие вопросы отвечает гуру менеджмента Ицхак Калдерон Адизес. Книга адресована руководителям сотрудникам кадровых агентств и всем кого интересуют вопросы управления организацией.

Аспирантура