Стратегия чистого листа: Как перестать планировать и начать делать бизнес [Электронный ресурс] Учебное пособие Психологический институт Российской Академии Образования
Material type: TextPublication details: Москва ООО "Альпина Паблишер" 2016Description: 346 сISBN: 9785961450712Subject(s): Экономика. Бухгалтерский учет. Финансы -- Экономика предприятия (фирмы)Genre/Form: Учебное пособие Other classification: 38.00.00 Online resources: ЭБС Знаниум | Abstract: Компания обязана иметь стратегию и строго ей следовать. Эта догма вкладывается в умы менеджеров всего мира преподавателями вузов и бизнес-школ а также книгами и деловыми журналами. Но всегда ли стратегический подход работает? Может ли гибкий оппортунистический подход к управлению быть более эффективным? Марк Розин консультант с 20-летним стажем делится не только своими наблюдениями за попытками внедрения западного стратегического подхода к управлению но и показывает что оппортунистический подход основанный на гибкости и использовании неожиданных воз- можностей зачастую лучше работает в российских условиях. Автор опи- сывает эффективные управленческие технологии которые использует руководитель-оппортунист при создании организационной структуры организации работы мотивировании оценке и развитии подчиненных. Книга адресована руководителям компаний менеджерам и консультантам.Компания обязана иметь стратегию и строго ей следовать. Эта догма вкладывается в умы менеджеров всего мира преподавателями вузов и бизнес-школ а также книгами и деловыми журналами. Но всегда ли стратегический подход работает? Может ли гибкий оппортунистический подход к управлению быть более эффективным? Марк Розин консультант с 20-летним стажем делится не только своими наблюдениями за попытками внедрения западного стратегического подхода к управлению но и показывает что оппортунистический подход основанный на гибкости и использовании неожиданных воз- можностей зачастую лучше работает в российских условиях. Автор опи- сывает эффективные управленческие технологии которые использует руководитель-оппортунист при создании организационной структуры организации работы мотивировании оценке и развитии подчиненных. Книга адресована руководителям компаний менеджерам и консультантам.
Профессиональное обучение
There are no comments on this title.