Scientific Library of Tomsk State University

   E-catalog        

Image from Google Jackets
Custom cover image
Custom cover image
Normal view MARC view

Кадровый консалтинг [Электронный ресурс] Учебник Сургутский государственный университет

By: Чуланова, Оксана ЛеонидовнаMaterial type: TextTextPublication details: Москва ООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М" 2020Edition: 1Description: 358 сISBN: 9785160129532; 9785161057117Subject(s): Управление (менеджмент) -- Основы управления персоналомGenre/Form: Учебник Other classification: 65.290-2я73 | 38.04.03 Online resources: ЭБС Знаниум | ЭБС Знаниум Abstract: В учебнике анализируются новейшие технологии в сфере управления персоналом которые могут быть использованы в кадровом консалтинге. Последовательно представлены современные технологии по обучению и развитию персонала организации; подбору отбору и найму персонала; эффективной работе с персоналом организации; оптимизации трудовой деятельности персонала; высвобождению персонала а также перспективы их применения в условиях кризиса. Рассматриваются успешные практики реализации некоторых из представленных технологий в работе с персоналом российских организаций. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Предназначен для студентов магистрантов обучающихся по направлениям Управление персоналом Менеджмент Государственное и муниципальное управление; аспирантов обучающихся по направлению Экономика; докторантов; HR-специалистов. Методический материал будет полезен и для управленческого персонала организаций заинтересованных в реализации компетентностного подхода в работе с персоналом.
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
No physical items for this record

В учебнике анализируются новейшие технологии в сфере управления персоналом которые могут быть использованы в кадровом консалтинге. Последовательно представлены современные технологии по обучению и развитию персонала организации; подбору отбору и найму персонала; эффективной работе с персоналом организации; оптимизации трудовой деятельности персонала; высвобождению персонала а также перспективы их применения в условиях кризиса. Рассматриваются успешные практики реализации некоторых из представленных технологий в работе с персоналом российских организаций. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования последнего поколения. Предназначен для студентов магистрантов обучающихся по направлениям Управление персоналом Менеджмент Государственное и муниципальное управление; аспирантов обучающихся по направлению Экономика; докторантов; HR-специалистов. Методический материал будет полезен и для управленческого персонала организаций заинтересованных в реализации компетентностного подхода в работе с персоналом.

ВО - Магистратура

There are no comments on this title.

to post a comment.